8月11日上午，崇川区委副书记杨万平来到区委老干部局，就区划调整以来老干部工作进展情况、政策衔接、队伍建设、作用发挥等开展专题调研。

在听取区委老干部局筹备组组长李东宏的工作汇报，共同研究两区合并后有关慰问、医疗、党建、服务等离退休干部政策统一和待遇落实建议方案后，就老干部工作面临的新情况新问题新特点新任务，如何把老干部工作做得更好，真正实现让党委放心、让老干部满意提出明确要求。

杨万平强调，要一如既往高度重视老干部工作。就目前区委新的工作分工看，书记、副书记、组织部长都分工老干部工作或分管老干部局，表明区划调整后，老干部工作的领导力量、重视程度等不但没有削弱，而是大大得到增强。老干部局的每一位同志，要自觉提高政治站位，充分认识做好新时代老干部工作的重大意义，努力在提高服务质量、提升服务水平、强化务实作风上下功夫见成效，把老干部各项工作做深做细做实做到位。

杨万平指出，要注重发挥好老干部的优势作用。老干部们在各个不同的发展时期，都为大崇川的建设作出过重要贡献，离退休后仍然在力所能及地发挥正能量作用。广大老干部老同志疫情防控战斗在“一线”、文明创建志愿服务在“一线”、区划变更宣传在“一线”、信访维稳工作在“一线”，展示了新时代大崇川老干部的风采，发挥了不可替代的重要作用。我们要针对区划变更带来的新情况新变化，积极引导广大老干部充分发挥好政治站位和思想素质高、领导经验丰富、党性观念和做具体工作能力强的优势，为推动崇川各项事业高质量发展凝聚新力量、增添正能量。

杨万平要求，要准确把握老干部局的职能定位。面对区划变更，作为新崇川专职负责老干部工作的职能部门，要在区划调整的大格局中找准定位、高点定位，勇于新担当，践行新使命，目标全区优秀部门，有效履行职责使命，努力实现“1+1〉2”的集聚效应，全面展示新时代崇川老干部工作的新气象、新作为。

区委办公室副主任程计险陪同调研，区委老干部局筹备组全体成员参加工作汇报会和调研活动。