姜宇敏要求南通开发区组织部门要牢记当好排头兵的重要指示精神,不断推动组织工作创新发展、提质增效
近日,区党工委组织部召开理论学习中心组(扩大)学习会议,专题学习习近平总书记对国家级经济技术开发区工作重要指示精神,区党工委委员、组织部部长姜宇敏出席会议并以“在服务改革发展大局中彰显组织担当”为题上专题党课,区党工委组织部副部长、人社局副局长翟敬东主持会议。
姜宇敏指出
习近平总书记对国家级经济技术开发区工作作出重要指示,充分体现了对国家级经开区工作的高度重视、亲切关怀和殷切期望,是新时代新征程做好国家级经开区工作的根本遵循和行动指南。要持续深入做好学习贯彻,深刻认识国家级经开区发展面临的新形势,立足新起点,将学习宣传贯彻习近平总书记重要指示精神与学习党的二十大和二十届二中、三中全会精神紧密结合起来,作为当前和今后一个时期的重要政治任务,不断激发园区创新活力和内生动力。
姜宇敏强调
南通开发区因改革开放而生,因改革开放而兴。面对改革路上难啃的硬骨头,必须以思维破冰引领行动突围。要以战略思维观全局、谋长远,胸怀“国之大者”“党之大计”,牢固树立改革全局观,把组织工作积极融入改革发展大棋局。要以系统思维抓统筹、促协同,把握各领域改革之间的关联性,注重增强各项改革举措的耦合性,在政策取向上相互配合、在实施过程中相互促进、在改革成效上相得益彰。要以创新思维出新招、破难题,多角度思考、多途径探索、多方面研究,边探索、边实践、边提炼,在改革中寻求突破,在争先中扩大成果。
姜宇敏要求
南通开发区组织部门要牢记当好排头兵的重要指示精神,高标准高质量深化党的建设制度改革,不断推动组织工作创新发展、提质增效。要树立鲜明导向,锻造全面深化改革中坚力量。持续深化“能达栋梁”培养工程,分领域制定政治素质考察具体清单,优化高质量发展综合考核和干部担当指数绩效评价体系,大力选拔政治过硬、敢于担当、锐意改革、实绩突出、清正廉洁的干部。要用好“第一资源”,激发全面深化改革的动能活力。优化党管人才工作机制,用好人才新政4.0,探索建立高层次人才编制周转池,推动“领军人才+链主企业”协同突破关键技术卡点,进一步完善以创新价值、能力、贡献为导向的人才评价体系。要突出党建引领,筑牢全面深化改革战斗堡垒。深化社区“红格善治”建设,完善“两企三新”党建工作管理体制,健全”企业需求、部门资源、行动项目“三张清单”,建立“党委主责、支部主抓、党员主体”工作机制,全面锻造素质优良、作用突出的先锋模范队伍。
区党工委组织部、人才科技局、人才科创中心及下属单位全体人员,各街道(老洪港)相关负责同志共100余人参加学习。
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